就労継続支援B型
工賃向上研修・コンサルティング

アドバイザー派遣 ※オンライン対応可

創業来17年、研修延べ4,500件、コンサル1,400件以上、日本随一の実績!

<R5年度実績>20件
(研修+アドバイザー)
□都道府県:岩手県、山形県、茨城県、東京都、山梨県、愛知県、三重県、広島県、福岡県、呉市
(研修のみ)
□都道府県:相模原市、大阪府、岡山県、高知県、熊本県(農福連携)、長崎県(農福連携)、日本セルプセンター、全国社会就労センター協議会(東北)、宮城県セルプセンター、熊本県社会就労センター協議会

<R4年度実績>18件
(研修+アドバイザー)
□都道府県・市:山形県、茨城県、東京都、山梨県、愛知県、三重県、広島県、呉市
(研修のみ)
□都道府県:岡山県、山口県、福岡県、香川県、高知県、長崎県、熊本県、日本セルプセンター、宮城県セルプセンター、福島県セルプセンター
※スポット講演会除く

<過去3か年実績>
実績はこちら>

弊社の支援実績を元に、厚労省の研究事業・モデル事業に数多く携わっています。

平均工賃の伸びはここまで違う! ~研修+コンサル受講者と非受講者の比較

この図は、弊社が長期間支援した3県において、研修+コンサルを受けた/研修のみを受けた/何も受けていない事業所における、平均工賃の伸びの違いを示したものです(709事業所対象)。研修+コンサルを受けた事業所様の平均工賃の伸びは2,822円(年平均940円:全国は約300円程度)と、比して伸びていることがわかります。
これは、弊社が研修・コンサルを単に仕様書通りに「こなす」だけではなく、成果を出して頂けるように支援しているからです。具体的には、必要な考え方や知識・ノウハウを提供し、事業所の支援者の方と共に作戦を考え、「これならできそう!」という実感を持って、自発的に実践頂けるように工夫をしています。そして、その小さな成功体験を経て、コンサル後もその活動を自身で続けることができるから成長し続けられるのです。

インサイトの工賃向上研修・コンサルティング 3つの特徴

1.戦略方向性の抜本的な見直し

  • 急激に落ちた販売のマーケティング・シナリオの再作成(戦略・戦術)
  • 途切れた請負を新たに取り戻す方法(新規)
  • コロナ以降来所できなくなった利用者への対応

    等、R2年度以降、大幅に売上・生産性を落とした事業所の再活性化シナリオを抜本から見直し、再構築していきます。

2.オンライン対応

  • ウェブ会議システム(zoom)を活用し研修を実施します。
    安定した通信環境と、PC・タブレット・スマホがあれば研修が受講可能です。
    また初めてウェブ会議を受ける方も安心して参加できるように、ヘルプデスクを設置し、サポートします。

3.進化した研修内容

  • 戦略設計書を開発
  • 中長期の戦略方向性を設定
  • 新たにマーケティング(自主)、営業(請負)、作業アセスメントのフレームワークを開発

    等、昨年度(R5年度)までに、全国約1,400事業所以上で実践してきたノウハウを盛り込んだ新フレームワークを活用することで安定した成果を生み出します。

お気軽にお問合せください。